COMITE SEGURIDADE E SAUDE LABORAL

Petición de recoñecemento médico anual

No DOG de hoxe, 2.2.15, publícase a RESOLUCIÓN do 28 de xaneiro de 2015, da Secretaría Xeral Técnica da Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, pola que se lle dá publicidade á campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2015 no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia. O prazo de inscripción comenza o día seguinte da publicación no DOG e remata no plazo dun mes, e decir, o vindeiro 3 de marzo.

VER RESOLUCIÓN

Regulación de las prestaciones económicas en situación de incapacidad temporal

Pulsando sobre la imagen podéis acceder al cuadro informativo elaborado por SPJUSO en relación con la regulación de las prestaciones económicas en caso de situación de incapacidad temporal (I.T.). Asimismo, en el enlace de más abajo podéis acceder al listado de enfermedades del RD 1148/11, en cuya situación no produce descuento en nómina

LISTADO DE ENFERMEDADES GRAVES DEL R.D 1148/2011 DE 29 DE JULIO

28 de Abril de 2014, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo-Enfermedades profesionales: hagámoslas visibles

Después de 7 años de crisis económica, conmemoramos este 28 de Abril de 2014, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo en un contexto de brutal retroceso, no sólo de los derechos de los trabajadores y trabajadoras, sino también de la inversión en materia de Seguridad y Salud laboral.

Esta situación está teniendo dramáticas consecuencias y los datos, tras años de falso optimismo, revelan el abandono de las políticas de Prevención de Riesgos Laborales en nuestro país. Por primera vez en mucho tiempo el Índice de Incidencia de Accidentes con Baja en Jornada sube, situándose en 2.899 accidentes por cada 100.000.

Encomenda de xestión de diversas consellerías para a colaboración nun programa de inspección e control da incapacidade temporal

No DOG de hoxe, publícase a RESOLUCIÓN do 26 de febreiro de 2014 pola que se procede a publicar o Acordo de encomenda de xestión de diversas consellerías a prol desta consellería, para a colaboración nun programa de inspección e control da incapacidade temporal para os anos 2014-2016 na Comunidade Autónoma de Galicia.

Instrución para a tramitación das situacións derivadas da incapacidade temporal (IT) dos funcionarios ao servizo da Administración de xustiza

Na Intranet publicouse a seguinte nota informativa: Conforme o disposto na disposición transitoria sexta da  Lei orgánica 8/2012, que modifica o parágrafo sétimo do número 5 do artigo 504 da Lei orgánica 6/1985, do 1 de xullo, do poder xudicial, emitiuse o Decreto 169/2013 que regula os complementos ás prestacións por incapacidade temporal dos funcionarios dos corpos ao servizo da Administración de xustiza dependentes da Comunidade Autónoma de Galicia (DOG do 26/11/2013).

Galicia. Publicado o decreto polo que se regulan os descontos en caso de incapacidade temporal

No DOG de hoxe, 26.11.2013, publícase o DECRETO 169/2013, do 14 de novembro, polo que se regulan os complementos das prestacións económicas na situación de incapacidade temporal e noutras situacións protexidas do persoal funcionario dos corpos ao servizo da Administración de xustiza na Comunidade Autónoma de Galicia. Este decreto entrará en vigor o día seguinte ao da súa publicación no Diario Oficial de Galicia.
Descargar PDF 
 Anexo-enfermedades-Real-Decreto-1148-2011

USO Galicia organiza las Jornadas de Prevención de Riesgos Laborales 2013

Un año más la USO-Galicia organiza cuatro jornadas, una por provincia, en materia de Seguridad y Salud Laboral con la colaboración de la Dirección Xeral de RR.LL. de la Consellería de Traballo e Benestar de la Xunta de Galicia.
La materia a desarrollar así como la calidad de los ponentes que asistirán a las mismas, hacen de estas Jornadas un aliciente para todos los trabajadores/as así como paro los servicios de prevención de las propias empresas, donde cada día es mayor la importancia de un buen desarrollo preventivo.
Descarga la información y dirígete a tu Sede para inscribirte en la/las Jornadas que te interesen.
JORNADAS PRL USO GALICIA 2013

Descontos por incapacidade temporal. Mesa 19.7.2013

Premendo sobre a imaxe podedes acceder a nota informativa conxunta dos sindicatos presentes na mesa mesa sectorial de xustiza, en relación cos descontos por incapacidade temporal:

28 de abril: Jornada Mundial para la salud y la seguridad en el trabajo

La CES pide la adopción de una estrategia europea ambiciosa. El día 28 de abril es la jornada mundial para la salud y la seguridad en el trabajo. En esta ocasión, la Confederación Europea de los Sindicatos (CES) recuerda que la salud en el trabajo es una prioridad esencial del movimiento sindical. La adopción de una estrategia europea en este ámbito no puede tardar más.

Las cifras proporcionadas por la OIT son dramáticas. Cada día en el mundo mueren 6300 trabajadores por culpa de sus malas condiciones de trabajo; 5500 de ellos mueren de enfermedades, entre otras de cáncer, causadas por exposiciones a químicos. Europa no se salva de esta tragedia: según las estimaciones de la Agencia europea para la salud y la seguridad, mueren aproximadamente 160.000 trabajadores al año por las mismas razones.

Un nuevo decreto estandarizará el tiempo de curación para las IT por enfermedad común

El gobierno ultima un nuevo decreto que pretende anular la obligación de acudir a renovar la baja por IT común cada 7 días.

El decreto, cuyo fin teóricamente es disminuir los trámites burocráticos que deben llevar a cabo los facultativos, estandarizará los tiempos de curación de cada enfermedad, creando 4 categorías de bajas en función de la duración estimada del proceso: bajas de menos de 5 días, bajas de entre 5 y 30 días, entre 31 y 60 y de 61 días o mas.

Campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2013

No DOG de hoxe, 31.1.2013, publícase a RESOLUCIÓN do 10 de xaneiro de 2013, da Secretaría Xeral Técnica da Vicepresidencia e Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, pola que se lle dá publicidade á campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2013 no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia.

O prazo de inscrición rematará transcorrido un mes a partir do día seguinte ao da publicación da resolución no DOG

Campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2011

No DOG  de hoxe, 11.2.2011, publicouse a Resolución do 3 de febreiro de 2011, da Secretaría Xeral Técnica da Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, pola que se dá publicidade á campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2011 no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia.

De acordo co disposto no artigo 22º da Lei 31/1995, do 8 de novembro, de prevención de riscos laborais, modificada pola Lei 54/2003, do 12 de decembro, de reforma do marco normativo da prevención de riscos laborais, o empresario garantiralles aos traballadores ao seu servizo a vixilancia periódica do seu estado de saúde en función dos riscos inherentes ao traballo.

O Decreto 303/2009, do 21 de maio, polo que se establece a estrutura orgánica da Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, establece no artigo 16º.2.2 da sección 3ª que o Servizo de Prevención de Riscos Laborais da Xunta de Galicia realizará, entre outras funcións, a vixilancia da saúde dos empregados públicos, que en todo caso terá que contar co seu consentimento, e respectará o dereito á intimidade e dignidade.

O Decreto 17/2009, do 21 de xaneiro, polo que se aproba o Plan de Prevención de Riscos Laborais na Administración xeral da Xunta de Galicia, reitera entre as funcións do Servizo de Prevención de Riscos Laborais da Xunta de Galicia a vixilancia da saúde en relación cos riscos derivados do traballo, e a Orde do 25 de marzo de 2009 publica o procedemento de vixilancia da saúde.

Con base no antedito, publícase esta convocatoria de campaña da vixilancia periódica da saúde no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia para o ano 2011, de acordo coas seguintes premisas:
Primeira.-Obxecto.
Prestación da vixilancia da saúde ao persoal empregado público en función dos riscos inherentes ao traballo segundo o disposto no artigo 22º da Lei 31/1995, do 8 de novembro, de prevención de riscos laborais.

Segunda.-Ámbito de aplicación.
É aplicable a todos os traballadores da Administración xeral da Xunta de Galicia agás o persoal que presta servizos nos centros docentes da Consellería de Educación e Ordenación Universitaria, persoal e centros dependentes do Servizo Galego de Saúde e persoal de entes públicos e fundacións.

Terceira.-Inscrición.
A inscrición previa realizarase de forma telemática no formulario de petición de recoñecemento que está dispoñible na páxina web da Xunta de Galicia (Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, Servizo de Prevención de Riscos Laborais): webriscos.xunta.es
A inscrición debe incluír todos os datos que figuren no formulario. A falta dalgún deles impedirá a tramitación da solicitude.

Toda inscrición xerará un xustificante do consentimento que se deberá presentar o día concertado para realizar a vixilancia da saúde.

O prazo de inscrición rematará transcorrido un mes a partir do día seguinte ao da publicación da resolución no DOG, agás persoal de nova incorporación, persoal que se incorpore ao traballo tras unha ausencia prolongada por motivos de saúde e persoal que durante o prazo de solicitude estea gozando das vacacións. Nestes supostos deberá presentarse a debida xustificación ante o Servizo de Prevención de Riscos Laborais.

As/os responsables dos distintos centros de traballo facilitarán os medios necesarios para a inscrición.

Cuarta.-Citacións.
A falta de asistencia á cita implicará, agás causa de forza maior debidamente xustificada ante o Servizo de Prevención de Riscos Laborais no prazo de cinco días, que o traballador/a renuncia ao recoñecemento médico de forma voluntaria.

Quinta.-Resultados e entrega dos informes da vixilancia da saúde.
Os resultados da vixilancia da saúde serán subscritos polo facultativo competente, teñen carácter persoal e reservado e a entrega farase a cada traballador/a.

Salud Laboral – Ruido: El enemigo invisible

Haciendo clic sobre la imagen podéis acceder al Boletín de Salud Laboral, monotemático sobre el ruido.

Campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2010

No DOG  de onte, 3.2.2010, publicouse a Resolución do 26 de xaneiro de 2010, da Secretaría Xeral da Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, pola que se dá publicidade á campaña de vixilancia periódica da saúde para o ano 2010 no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia.

De acordo co disposto no artigo 22 da Lei 31/1995, do 8 de novembro, de prevención de riscos laborais, modificada pola Lei 54/2003, do 12 de decembro, de reforma do marco normativo da prevención de riscos laborais, o empresario garantiralles aos traballadores ao seu servizo a vixilancia periódica do seu estado de saúde en función dos riscos inherentes ao traballo.

O Decreto 303/2009, do 21 de maio, polo que se establece a estrutura orgánica da Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza, establece no artigo 16.2.2. da sección 3ª que o Servizo de Prevención de Riscos Laborais da Xunta de Galicia realizará, entre outras funcións, a vixilancia da saúde dos empregados públicos que en todo caso terá que contar co seu consentimento, respectando o dereito á intimidade e dignidade.

O Decreto 17/2009, do 21 de xaneiro, polo que se aproba o Plan de prevención de riscos laborais na Administración xeral da Xunta de Galicia, reitera entre as funcións do Servizo de Prevención de Riscos Laborais da Xunta de Galicia a vixilancia da saúde en relación cos riscos derivados do traballo, publicando a Orde do 25 de marzo de 2009 o procedemento de vixilancia da saúde.

Con base no antedito, publícase a presente convocatoria de campaña da vixilancia periódica da saúde no ámbito da Administración xeral da Xunta de Galicia para o ano 2010, de acordo coas seguintes premisas.

Primeira.-Obxecto.
Prestación da vixilancia da saúde ao persoal empregado público en función dos riscos inherentes ao traballo segundo o disposto no artigo 22 da Lei 31/1995, do 8 de novembro, de prevención de riscos laborais.

Segunda.-Ámbito de aplicación.
É aplicable a todos os traballadores da Administración xeral da Xunta de Galicia agás o persoal que presta servizos nos centros docentes da Consellería de Educación e Ordenación Universitaria, persoal e centros dependentes do Servizo Galego de Saúde, e persoal de entes públicos e fundacións.

Terceira.-Inscrición.
A inscrición previa realizarase de forma telemática no formulario de petición de recoñecemento que está dispoñible na páxina web da Xunta de Galicia (Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza-Servizo de Prevención de Riscos Laborais): webriscos.xunta.es

A inscrición debe incluír todos os datos que figuren no formulario. A falta dalgún deles impedirá a tramitación da solicitude. Toda inscrición xerará un xustificante do consentimento que se deberá presentar o día concertado para realizar a vixilancia da saúde.

O prazo de inscrición rematará transcorridos dous meses a partir do día seguinte ao da publicación da resolución no DOG, agás persoal de nova incorporación, persoal que se incorpore ao traballo tras unha ausencia prolongada por motivos de saúde e persoal que durante o prazo de solicitude estea gozando das vacacións. Nestes supostos deberá presentarse a debida xustificación ante o Servizo de Prevención de Riscos Laborais.
As/os responsables dos distintos centros de traballo facilitarán os medios necesarios para a inscrición.

Cuarta.-Citacións.
A falta de asistencia á cita implicará, agás causa de forza maior debidamente xustificada ante o Servizo de Prevención de Riscos Laborais no prazo de cinco días, que o traballador/a renuncia ao recoñecemento médico de forma voluntaria.

Quinta.-Resultados e entrega dos informes da vixilanciada saúde.
Os resultados da vixilancia da saúde serán subscritos polo facultativo competente, teñen carácter persoal e reservado e a entrega farase a cada traballador/a.

El Gobierno deja herida de muerte la sanidad de los funcionarios

Fuente: La razón.es
Muface, el sistema que desde 1975 presta asistencia a los funcionarios, y que tanto contribuye a descargar de pacientes a la saturada Sanidad pública, corre un serio peligro de muerte. Una vez más, el Gobierno ha decidido apretar las tuercas a las aseguradoras que operan bajo este paraguas, aunque ahora al máximo, utilizando para ello el convenio vigente en el período 2010-2013.
Según fuentes del sector, el Ejecutivo ha previsto en el acuerdo un crecimiento anual de las primas medias que paga a las aseguradoras de entre el 2 y el 2,5 por ciento, porcentaje superior a la subida que experimentará la economía (el PIB nominal será negativo en 2009), pero inferior al que los servicios de salud destinarán a sus hospitales y centros de primaria. Se trata de un porcentaje que perpetúa el agravio comparativo con respecto a la financiación que recibe el Sistema Nacional de Salud (SNS) para la atención de los enfermos: el diferencial supera por cada ciudadano el 40 por ciento en perjuicio de las mutualidades, aunque podría elevarse hasta el 50 si la comparación se realiza con el gasto liquidado del SNS.

Funcionarios de los juzgados de Xinzo y Verín denuncian que trabajan a más de treinta grados

Fuente: la voz de Galicia

Las deficiencias a las que muchas veces tienen que hacer frente los funcionarios que trabajan en justicia son especialmente graves en juzgados como los de Xinzo y Verín, donde las altas temperaturas que se soportan debido a la falta de equipos de aire acondicionado y a la mala ergonomía de los edificios provocan que los empleados tengan que soportar temperaturas superiores a los treinta grados.

Así lo han denunciado los propios funcionarios a través del sindicato SPJ-USO, con mayoría en el sector de la justicia de Ourense. Aseguran desde esta central que entre los meses de mayo y septiembre los funcionarios que prestan servicio en las dos localidades afrontan unas penosas condiciones de trabajo, que además se vienen arrastrando desde hace años, debido a temperaturas que, aseguran, en alguna ocasión han llegado a superar los 45 grados.

«Se han hecho unas mediciones periódicas en las que se han alcanzado temperaturas superiores a los 30 grados en el interior de las dependencias judiciales, lo que supone una clara vulneración de la normativa sobre prevención de riesgos laborales en el trabajo», asegura Francisco Javier Álvarez, portavoz del sindicato en Ourense.

Asegura Álvarez que ya en el mes de junio desde su grupo se envió un escrito dirigido a la delegación provincial de la Consellería de Presidencia, en el que se daba cuenta del problema y se solicitaba la urgente instalación de equipos permanentes de aire acondicionado, recordando a la Administración que la situación de los funcionarios de Xinzo y Verín es de «imposible sufrimiento».

Equipos portátiles

Pese a este escrito, nada ha hecho hasta ahora la Xunta para paliar la situación, más allá de una visita a las instalaciones realizada esta misma semana por parte de algunos técnicos. Apuntan desde USO que en el caso de Xinzo, los diez funcionarios que prestan servicio allí siguen utilizando los equipos portátiles, conocidos como pingüinos, que resultan muy poco funcionales ya que pese a que expulsan aire frío, es necesario utilizarlos con la ventana abierta, para colocar el tubo de extracción. Además, el edificio judicial carece de persianas que puedan aislar las oficinas de la luz solar y, por tanto, reducir las temperaturas.

Respecto a lo que ocurre en Verín, donde trabajan una veintena de funcionarios, el problema residiría en que las persianas de las oficinas son de aluminio y están colocadas por dentro, lo que provoca una gran absorción del calor.

Recuerdan además desde USO que tampoco en los juzgados de la capital, a excepción de una planta, se dispone de equipos de aire acondicionado.

Acordo sobre dereitos de participación do persoal ao servizo da Administración da Xunta de Galicia en materia de prevención de riscos laborais.

No DOG de hoxe, 26.6.08, publicase a Resolución do 19 de xuño de 2008, da Dirección Xeral de Relacións Laborais, pola que se ordena o rexistro, o depósito e a publicación, no Diario Oficial de Galicia, do acordo sobre dereitos de participación do persoal ao servizo da Administración da Xunta de Galicia en materia de prevención de riscos laborais. Paa ver a resolución preme aqui